1樓：匿名使用者
你可以去投訴你的原單位，現在國家明確規定不允許收違約金（有培訓的除外）。檔案可以從新辦理，不過你要到你的小學、中學、大學辦理，很麻煩的，還需要錢。你的戶口應該在單位集體戶上，必須的通過單位才能遷走。
所以你最好還是把違約金出了（單位收取違約金合法的前提下）
完全不合法，你可以去當地的勞動管理部門起訴他們。當然，你要弄到一些證據，比如跟他們交涉時候的錄音，
2樓：匿名使用者
1）首先你的合同上是否有違約金一說呢？也就是到底你是否確實應該支付違約金呢？如要支付的，你就支付了，如暫時無能力支付的，可以與單位協商如何支付啊，協商不成也可起訴的，在法院的調解下，安排支付的時間。
2）如果確實不應該支付的，先向單位說明，如還不成，直接向法院起訴，讓他們賠償你由此引起的經濟損失吧。
3樓：匿名使用者
具體你辭職的情況不清楚，當初簽訂合同時是否有違約金一項，合同訂是否合法先不說。
但我想除非你有十分堅定的信心和單位打這場可能會曠日長久的官司，因為他們扣壓你的檔案和戶口肯定是不合法的，但真要打官司的話，擔心你沒有那麼長的時間。
檔案是不能掛失的，重做檔案倒是聽說過，相當麻煩，也都是單位牽頭非法操作的。
你的戶口頁是在單位集體戶上呢，和公安局派出所沒有關係。
4樓：
踏實回去解決去吧。
單位沒有權利扣押你的檔案，即使單位給你檔案，也沒有用。
你的戶口在單位集體戶上。沒規定不能扣你的戶口。
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