1樓：雲帳房
2023年1月1日起，將勞務報酬、稿酬、特許權使用費等三項所得與工資薪金合併起來計算納稅，並實行專項附加扣除。
關於2023年10月-12月工資的計算，是指稅款所屬期是10月-12月，注意不是納稅申報時間點，說的再通俗一點：
就是2023年11月報2023年10月的個稅，適用5000元新的費用標準和新的稅率表；2023年10月申報2023年9月的個稅，還是適用3500元舊的費用標準和就的稅率表。
個人所得稅稅率表一（綜合所得適用）
按月換算後稅率表
2023年10月-12月工資個人所得稅稅率表及速算扣除數
工資個人所得稅計算公式：
1.應納稅所得額=稅前工資收入金額－五險一金(個人繳納部分)－費用減除額
2.應納稅額=應納稅所得額x稅率－速算扣除數
2樓：匿名使用者
網上有個稅計算器，你算算就知道了
3樓：匿名使用者
這個要看你五險一金買的是什麼基礎的，不同的地方有不同的基礎，相同的地方買的五險一金也有可能買的金額不一樣。
北京月薪一萬五千元扣五險一金個稅後剩多少
4樓：匿名使用者
看單位給你扣除五險的比例是多少，不同的單位扣除比例不一樣，比如公積金可以在7-12%，一般情況下最終能拿7,8千，不會超過9000元。
5樓：廣州律師劉振海
北京月薪一萬五千元扣五險一金個稅後一般情況下最終能拿7.8千，不會超過9000元。
看單位給你扣除五險的比例是多少，不同的單位扣除比例不一樣。首先五險一金其中我們個人需要承擔的大概是三險一金，也就是其中的職工養老保險，職工醫療保險和失業保險這三種社保，還有住房公積金。職工養老保險個人需要承擔8%，職工醫療保險個人需要承擔2%，失業保險個人需要承擔0.
5%，住房公積金不一定最高比例按12%計算。
取得工資、薪金所得，應納個人所得稅。這裡的工資、薪金所得是指個人因任職或受僱而取得的工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼及與任職或受僱有關的其他所得。勞動者在法定節假日加班加點所取得的加班工資，不屬於國家統一規定發給的補貼、津貼，應併入工資、薪金收入，依法應繳納個人所得稅。
一般情況，個人所得稅是單位統一繳納的，也就是單位統一從員工工資裡扣除個人所得是，到稅務部門統一繳納的。但有時候稅務系統出問題亦或是單位財務出了差錯，個人所得稅就需要員工本人去繳納。
《中華人民共和國社會保險法》第四條 中華人民共和國境內的用人單位和個人依法繳納社會保險費，有權查詢繳費記錄、個人權益記錄，要求社會保險經辦機構提供社會保險諮詢等相關服務。個人依法享受社會保險待遇，有權監督本單位為其繳費情況。
第五條 縣級以上人民**將社會保險事業納入國民經濟和社會發展規劃。
國家多渠道籌集社會保險資金。縣級以上人民**對社會保險事業給予必要的經費支援。
國家通過稅收優惠政策支援社會保險事業。
北京月薪一萬伍交五險一金個稅後剩多少2023年的計算法
6樓：匿名使用者
各地繳納基數不一樣，所以無法計算你的繳費數額，但繳費比例是一樣的，個人承擔繳費基數的11%，單位承擔繳費基數的28左右。
7樓：查悅個稅助手
我們先來看看，每個月個稅計算方式是：
應納稅所得額=稅前工資-個稅起徵點-三險一金-專項附加扣除-其他依法扣除
應納個稅=應納稅所得額×適用稅率-速算扣除數
（注：五險一金中，個人只繳納三險一金，工傷保險、生育保險有單位按照比例繳納，個人不用掏錢）
北京月薪一萬伍、正常繳五險一金、不享受專項附加扣除，首月工資個稅200.01，到手1萬千多。
北京月薪一萬伍、按最低基數繳五險一金、不享受專項附加扣除，工資個稅270多，到手1萬4千多
北京月薪一萬四千元交五險一金個稅後得多少
8樓：有錢哥哥
北京月薪14000，如果五險一金全來額交，不源享受其他專項附加扣除，個稅為176．67元，稅後工資為10712．33元；北京月薪14000，如果五險一金按照最低標準交，不享受其他專項附加扣除，個稅為249．86元，稅後工資為13078．73元。
9樓：書生之見是我
交五險一金大約是2700元左右，如果沒有考慮專項扣除情況，從5000元開始交稅的話，交稅大約是420元左右，也就是到手的工資總數11000元左右。
10樓：匿名使用者
這得看除五險一金的百分比之外，有沒有六項專項扣除的免稅。
一般情況下，7000元之內的月收入在扣除五險一金後，都可以在5000元免稅之內。
11樓：呼尋綠
1目前可以有綜合扣除，孩子讀書，贍養父母，可能稅更少一些。
2社保，公積金繳交的基數有關係。
建議然後人事給你計算一下。
北京工資一萬三交五險一金個稅後得多少 5
12樓：興弘懿
工資－（不徵稅所得、免徵稅所得）－3500元=x，x再按照個稅規定的公式計算，得到的最後數值就是所要繳納的個稅。不徵稅所得、免徵稅所得一般是指定扣除標準，「五險一金」： 1、養老保險:
單位每個月為你繳納21%,你自己繳納8%; 2、 醫療保險:單位每個月為你繳納9%,你自己繳納2%外加10塊錢的大病統籌(大病統籌主要管住院這塊）； 3、失業保險:單位每個月為你繳納2%,你自己繳納1%; 4、工傷保險:
單位每個月為你繳納0.5%,你自己一分錢也不要繳; 5、 生育保險:單位每個月為你繳納0.
8%,你自己一分錢也不要繳; 6、 住房公積金:單位每個月為你繳納8%,你自己繳納8% （以上為國家統一標準，各地區根據實際適當調整）你自己每個月為你繳納的「五險一金」比例應該是8%+2%+10塊+1%+8%=19%+10塊 2023年9月1日起調整後的7級超額累進稅率：全月應納稅所得額 稅率 速算扣除數(元) 不超過1500元 3% 0 超過1500元至4500元 10% 105 超過4500元至9000元 20% 555 超過9000元至35000元 25% 1005 超過35000元至55000元 30% 2755 超過55000元至80000元 35% 5505 超過80000以上部分 45% 13505 根據以上規定，月工資8000元，扣除「五險一金」後，計稅所得額為：
「五險一金」：8000×19%+10=1530元計稅所得額為：8000-1530=6470元，然後按規定減去個人所得稅的起徵點3500元後為2970元，屬於「超過1500元至4500元」範圍，應計算個人所得稅：
2970×10%－105=192元 最後實際能拿到手的是：8000-1530-192=6278元同樣，月工資15000元，扣除「五險一金」後為：15000-（15000×19%+10）=12140元，再減去起徵點3500元，計稅所得：
12140-3500=8640元，在超過4500元至9000元範圍內，應交納個人所得稅：8640×20%－555=1173元 最後實際能拿到手的是：15000-（2860+1173）=10977元
北京工資一萬三交五險一金個稅後拿多少按新稅法算
13樓：拼命考滿分
個人所得稅=（工資－五險一金個人繳納部分－免徵額）×稅率－速算扣除數
=月應納稅所得額×稅率－速算扣除數從上圖資料來分析，北京交五險一金的比例是22.20%（2220÷10000），那麼，13000工資，應交納交五險一金13000×22.20%=2886元
稅前收入：13000-2886=10114元應納稅所得：10114-5000=5114元屬於「超過4500-9000元的部分」，應繳納個人所得稅：
5114×20%-555=467.80元。
多少工資扣除五險一金和稅後能到手一萬五千元
14樓：愛喝粥
社會保險中，各項費用是以職工上年的全年平均工資為繳費基數（新招用人員以第乙個月工資或者勞動合同規定工資為繳費基數）按比例計算，並由單位和職工個人分別繳納的。
規定的比例大約是：
養老：單位20%，個人8%。
失業：單位2%，個人1%。
醫療：單位6-4%，個人2-4%。
工傷：單位1%，個人0%。
北京工資6800元扣除五險一金和個稅到手應得多少錢？怎麼個演算法？謝謝
15樓：王元頁
工資先扣五險一金、再減去個稅起徵點3500元，剩下的交個稅
北京五險個人繳費比例：養老保險8%，醫療保險2%+3元，失業保險0.2%
公積金繳費比例8-12%之間
五險一金每月扣費1512.6=6800*（8%+2%+0.2%+12%）+3
個稅168.24=（6800-3500-1512.6-105）*10%稅率10%，105是個稅速算扣除數
這是按單位按實際工作申報五險一金扣費計算，如果單位按最低基數扣費，五險一金繳費要少，個稅繳納要更多一點
我的工資是2300元五險一金應該扣我多少錢
植青煙 這個企業在濰坊諸城，民營的，很有發展前途，尤其是高學歷人才。將來可能有上市的機會。 以五險一金為例 養老保險 單位每個月為你繳納工資基數的21 你自己繳納工資基數的8 醫療保險 單位每個月為你繳納9 你自己繳納2 外加3 10塊錢的大病統籌 大病統籌主要管住院這塊 失業保險 單位每個月為你繳...
內地某企業員工工資3500元,加上五險一金什麼的,企業總
稅前工資3500，按照最新的個稅計算方法，是不需要上個稅的。具體五險一金個人部分要考慮到當地勞動與社會保障部制定的政策以及核定基數。如果是北京，個人部分扣繳比例分別為養老8 醫療2 失業0.2 公積金12 合計22.2 則五險一金個人部分扣繳777元。拓展資料 五險一金，單位需要承擔一部分，這部分從...
我是事業單位職工扣除五險一金現在拿4千元的工資明年退休30年的工齡能拿多少
這個還要跟你當地的繳費基數還有當地的乙個發放比例來決定的，所以這個是算不出來的。要是事業單位的話，你的工資應該是4000以上加20 現在事業單位工資，退休工資非常的複雜。如果現在扣除五險一金拿四千多的話，那麼你退休的時候也可以拿到這麼多錢。這要看你消耗多少養老金才能算你交的多就領的多，交的少就領的少...