1樓：周尋晴
不要猶豫，直接拒絕。我剛來這個公司，老員工發現錯誤，都不會覺得自己做錯，總是把責任推給我，當時也是剛出社會傻傻的吃了悶虧。
2樓：裝
這個還需要思考麼，果斷拒絕啊，你離職是主動離職，如果背鍋，那不管怎麼樣都是你身上的髒水，永遠洗不掉，別人可以給你潑髒水，那是別人的事兒，但是如果你自己主動接了，那就是你自己承認了這髒水！其他人不會管事實怎樣，只會記得這個問題就是你造成的！然後工作的圈子說大不大說小不小！
你以為以後再也不見了，說不定日後你的合作商你的甲方都是你前同事，而他們不記得你其他只記得你的那個責任。
3樓：以心
我內心是不爽的，現在他們發現錯誤還是一如既往的往我身上推，我就直接找出證據，告訴她不是我的錯。人家也不會跟你道歉，不會覺得做錯，我都指出很多次不是我的錯，下次有問題還是直接推給你。別人不會因為你一點好真的就對你好的。
4樓：猴47728郊蛹
你都要走了，要是你真攬下來，別人是沒有問題了，你自己問題來了，不知情就以為你做錯了，就辭職，要是運氣不好，你找了下家人家就把你的事捅出去，對你之後求職不利的。我這個職位上個走掉的人就是，她有新家面試，公司打回來問她表現，我公司的人就說了人家不好的話。
5樓：夔安娜
同行業你再找工作新領導想調查你一問就知道了，不是你做的為什麼要被鍋？實在不理解，記住一句話，堅決不背鍋。
6樓：代42072得吐
要是不轉行，就別背這個鍋。俗話說壞事傳千里，新公司不會問你接鍋緣由。說的再白點，領導想把鍋甩給你，看來你在公司地位並不是很高，同事關係能當飯吃？
獨善其身是王道。至於那個新人，開除他是也是對他成長。
7樓：c醬粉絲團
吃了辣麼多虧的經歷真心勸你不要承擔下來，不會對你有任何好處。別人只會感激你一下，搞不好人家也不會感激你。你是會有很多麻煩的，不要怕拒絕，根本不是你的錯。
社會人真是太黑了。不要傻。
8樓：曉淡
你需要明確的拒絕，有時候人的圈子就那麼大，不要自己給自己抹黑，不要傻傻的被人當槍使，而且這半個月你最好留下各種記錄和證據，既然領導有這個想法要讓你背鍋，你最好留一手防著點，不然即便最終你不想背鍋，可能最後也會扯上你，不要高估同事關係，人為了保住飯碗討好領導，不一定做出什麼樣的選擇，半個月平平靜靜的走了沒問題，要是真的涉及到撕逼，起碼還有些東西可以證明你的清白，有時候為了自我保護，最好留一手，防人之心不可無。
9樓：
我認為，職場就是戰場，誰的責任誰就必須承擔，所以，這個黑鍋你千萬不能背。
我在單位上就吃過這樣的虧，當時同事求情，千說萬說，以後會幫我以補償這次，可是當我替他背了黑鍋之後，他卻對我越來越冷淡，別說沒有幫我，甚至還在領導面前說我的壞話，讓我好幾年工作上很被動。
所以，這樣的黑鍋堅決不背，別怕得罪他，因為一般情況下你背了黑鍋也還是得罪了他。更何況，你堅持原則，還會給大家留下你堅持原則的印象，有利於今後在職場的工作開展。
同事讓我背黑鍋怎麼辦，我的同事讓我背黑鍋怎麼辦
我認為，職場就是戰場，誰的責任誰就必須承擔，所以，這個黑鍋你千萬不能背。我在單位上就吃過這樣的虧，當時同事求情，千說萬說，以後會幫我以補償這次，可是當我替他背了黑鍋之後，他卻對我越來越冷淡，別說沒有幫我，甚至還在領導面前說我的壞話，讓我好幾年工作上很被動。所以，這樣的黑鍋堅決不背，別怕得罪他，因為一...
被領導扣黑鍋時，應該怎麼辦，領導示意我背黑鍋，我該怎麼辦？
猴67546烈截 面對極度自卑的領導，比其地位低者的評價是破陣的關鍵。那麼反擊就從聯合地位較低的盟友開始，要形成底層優勢，靠群眾的力量形成勢能威懾。必要的時候可以把對方捧高一些，甚至越高越好，這不僅會強化對方的自卑和出錯概率 她知道自己有幾斤幾兩，所以捧得越高就越慌 還能將其自動排除底層圈子，讓其完...
初入職場遭“背黑鍋”，你會怎麼辦
好想放假呀 在職場生活中免不了受到一些不公平的事情就比如背黑鍋，我相信每個人在自己的職場生涯中都會遇到這樣的事情，但是對於初入職場的人來說怎麼處理這樣的事情還是挺重要的。我覺得首先是要看背黑鍋的型別是什麼，如果是替自己的老闆背黑鍋，那我們自己也沒話可說了。因為畢竟對方是自己的領導，如果自己把這件事情...