1樓：匿名使用者
股份制企業，我在它**查到了
昨天我去中國平安金融集團面試人力資源，他說先培訓，考個什麼證，然後按能力再講薪資和崗位，是**嗎
2樓：匿名使用者
是人力資源證書還是保險人員從業資格證書？
我在平安保險應聘的是人事助理， 公司為什麼說要和我簽訂保險**人合同，這樣對我有什麼不好
3樓：匿名使用者
你好，其實你是乙個保險**人，從事銷售業務的，不是真正的人事助理，明白嗎？真正的人事助理是和公司籤勞務合同的，謝謝！
4樓：匿名使用者
公司和你簽訂保險**人合同，那是因為他們是在招外勤業務人員。對你也沒有什麼不好，給自己乙個鍛鍊的機會
5樓：匿名使用者
這個只能說是你雇主的私人行為，要你簽署**合同只是為了能有一天你可以用**人的身份來銷售保險。做業務比做助理的收入要高很多，建議你可以籤這個**合同，你的雇主是為你考慮。相信他吧。
6樓：匿名使用者
您好！您應是被告業務部門應聘為內勤了吧？ 平安公司正真的內勤人員不是這樣的啊~~
7樓：匿名使用者
你好！ 簽訂保險**人合同．就不是保險公司的正式員工．不能享受員工待遇．
8樓：匿名使用者
沒什麼不好,這樣將來你招聘到的保險**人作出業績,對你都是有獎勵的
9樓：匿名使用者
你好，這樣對你沒什麼不好的，你簽訂了**人合同意味著你即可以做人事助理，同時也可以做公司外勤一樣的業務。多分收入，多些鍛鍊。給自己乙個機會吧，最少外勤比你助理工資高，請你做人事助理只是增員的一種策略。
10樓：匿名使用者
目前很多公司的招聘都有點隱瞞成分，人事助理之類，頭銜而已，實際還是做保險**人，也就是業務員開始。喜歡這行業的話，不妨嘗試一下，對你以後肯定有好處。
11樓：匿名使用者
您好，您應聘的應該是外勤，銷售保險.不是人事助理
12樓：匿名使用者
**人和公司關係不是勞務關係
13樓：匿名使用者
經常接到保險公司的**，是否可以去面試？
答：現階段保險公司招聘仍以外勤業務員為主！但是很多保險公司負責招聘的人員有違規現象的存在，如使用保監會禁用的詞彙「儲備講師、區域拓展、服務專員、助理、文員、秘書、客戶經理」等等，這都是業務員性質的崗位，但往往會以內勤的固定月薪+福利來欺騙求職者！
如需考證，繳納考試費、押金等，都屬於從業務員做起！
14樓：匿名使用者
**合同一點保障都沒有！你只是它的乙個客戶，望慎重！
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