1樓：匿名使用者
說實話，成績好才是王道。成績好，莊重待人，自然贏得了絕大部分人的尊敬。
個人經驗談，當不當班長其實是無所謂的，乙個有號召力的人不需要班長這頂帽子。如果你當了，首先恭喜，或多或少能鍛鍊你，如果在初中高中，做好班長的文職就行了，帶個隊，開個會，你可別真把自己當老大。為啥呢？
因為班幹部沒實權，管理好班級，那是班主任的事，因為班主任有實權，是公認的管人的。你越俎代庖，最多是同學們安靜點，板著個臉回頭想想沒多大意思的。
進理想的學校才是最最重要的。
再給你點資料 ．不值得做的事情會讓你誤以為自己完成了某些事情；
2．不值得做的事情會消耗時間與精力；
3．不值得做的事情會浪費自己的有效生命；
4．不值得做的事情會生生不息。
所以，《論語》說道：「雖小道，必有可觀者焉；致遠恐泥，是以君子不為也。」意思就是說，就算是一些小技藝，也一定有可取的地方。
但是恐怕它們會妨礙我們做更重要更長遠的事情，所以真正的君子是不會去做的。
台灣作家李敖在《選與落選》中談到人生的選擇，把這個問題說得更加深刻：
你的生命是那麼短，全部生命用來應付你所選擇的，其實還不夠；全部生命用來做你只能做的一種人，其實還不夠。若再分割一部分生命給『你最應該做的』以外的——不論是過去的、眼前的、未來的，都是浪費你的生命。」
不好意思 或許打消了你的積極性 但這就是真話。
2樓：匿名使用者
心胸寬廣，不要偏心，不要為了討好班主任拿同學做犧牲品。
對搗蛋的同學多點包容。
3樓：匿名使用者
媽的都老實點 不老實的挨揍。
4樓：匿名使用者
熱心，真誠很重要，高年級的班長成績反而比較忽略，但也是一部分，所以不能太壞，談吐得當，有較好的溝通能力，開朗大方，最好是讓每個老師對你都有很好的印象，和年輕的老師打成一片，我是女班長，主要覺得應該是這樣，男生的話，多幹活，總沒錯，不過我覺得老師喜歡把勤快的同學任衛生委員，所以要突出你的思維活躍，為大局著想方面。
5樓：網友
死心塌地保護本班同學的利益，做到訊息傳遞及時，團結同學。
多做事，同學們看得見的，用行動證明一切。
6樓：心悅杺琳
你不要擺出一副驕傲的樣子，要配合老師管理好班級，不要（公報私仇）
班長怎麼管理班級
7樓：
摘要。親親，很高興為您問題：親，班長怎麼管理班級的方法：
1恪盡職守，盡職盡責，作為班幹部，首先需要把本職工作做好，幫老師分憂，乙個盡職盡責的班幹部自然會在同學們心裡樹立威信。2公平對待，對待班級裡的每乙個同學都要一視同仁，公平對待，不要排擠同學，對犯了錯的同學也不要包庇，這樣才能讓同學們對你的管理心服口服。3遇事向前，當你們班級遇到什麼事情的時候，你必須要站出來，不能躲在後面，作為班幹部，你有責任為了同學們和整個班級排憂解難，所以當有事情發生的時候，你要第一時間站出來。
班長怎麼管班？
親親，很高興為您問題：親，班長怎麼管理班級的方法：1恪盡職守，盡職盡責，作為班幹部，首先需要把本職工作做好，幫老師分憂，乙個盡職盡責的班幹部自然會在同學們心裡樹立威信。
2公平對待，對待班級裡的每乙個同學都要一視同仁，公平對待，不要排擠同學，對犯了錯的同學也不要包庇，這樣才能讓同學們對你的管理心服口服。3遇事向前，當你們班級遇到什麼事情的時候，你必須要站出來，不能躲在後面，作為班幹部，你有責任為了同學們和整個班級排憂解難，所以當有事情發生的時候，你要第一時間站出來。
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親親，無論是在初中，高中，還是大學，當老師不在的時候，你就是這個班級的頭兒，你說的就算，所以一定要維持班級的紀律，不能班級裡亂糟糟的你還放任不管，這是你的職責，所以紀律你一定要維持好喲
作為班長管理班級的方法
8樓：
您好，1、掌握每名同學的情況。作為班長，最重要的就是要掌握每名同學的情況，盡可能的了解每一位同學，這樣才能為後續管理班級打好基礎。2、搞好師生關係。
班長是學生和老師之間的紐帶，老師會通過班長來了解每位同學的情況，使同學和老師關係密切，有助於老師和班幹部的管理。 3、以身作則。 以身作則，身先士卒。.
班長一定要起好表率作用和帶頭作用，有一定的影響力，只有領頭羊做的正確，這群羊才能發展的好。. 4、組織一些活動，讓大家都參與，培養團隊意識。滿意，方便的話給個贊就更好了，謝謝您，祝您天天開心！
班長如何管理班級
9樓：營商新知
我也做過班長，而且我的班級曾獲得河南省先進班集體稱號。我說下班級建設的方面吧。
一、班級凝聚力，這是首要的。一盤散沙是不能夠有什麼作為的，同學們也不會記著這個班級。我的法寶是開班會，經常性的開班會。但也不單是開班會這麼簡單，你好好琢磨琢磨吧。
二、班級活動開展的情況，我的要求是豐富多彩、不拘形式、健康向上、引導發展。我說的比較簡單，其實也不簡單。活動的開展不是亂開展的，要有規劃。
大學活動的開展，我的規劃是四年的發展內容。雖然不一定完全按照規劃走，其中調整是必然的，但這樣才能保證活動的連續性、有序性。
三、培養班級自己獨有的文化建設。這一點有人認為比較虛。文化建設也可以說是培養一種氛圍，而在乙個良好的氛圍裡面，同學們是能夠得到極大感染的。
我認為這點很重要。失去這一點班級就沒有了靈魂。
用人上也要注意，人盡其才很重要的。
10樓：匿名使用者
必須和同學處理好關係，起到帶頭作用。比如課堂上老師問問題全班無人，班長無論會不會都要起立說出自己的想法。學習成績必須要好，要在學生中樹立威信。必須要表現的大度，有規劃。
11樓：辛卯兔
我是我們班的班長，我認為首先應該和同學打成一片，不能產生距離感和小團隊，然後要讓老師充分信任自己，在管理班級的時候，不能起官腔，不能訓斥學生，要以自己為榜樣，樹立威信。
班長怎麼管理班級？
12樓：染向日葵
①：會遇到有些同學會故意和班長頂撞，不聽指揮。方法，你可以試著和同學心平氣和的溝通，不要使脾氣。
早讀的時候，班級會很亂。方法，你可以組織班幹部一起商量，這時候就要靠你的組織能力了。
可能會遭到其他老師的不重視，方法：你可以用行動表明給那個老師看，你這個班長不是白當的。
關於班長如何管理好班級 20
13樓：網友
記住不要事無鉅細的都是自己管，一定要利用好你班的中小幹部。會做事的幹部不是好幹部，會用人的幹部才是好幹部。另外一點，不要以為自己是班長了就要狠三分，同學選你不是要你來管住他們，而是要讓整個班級進步，所以當你自己進步的時候，別忘了幫幫你身邊的同學，和他們繼續友好相處。
從中學會如何既輕鬆又能將工作做好而且還不得罪人的好班長。在台上有魄力 台下展現你的親和力最好有固定的朋友圈 卻還要和每個同學打好交道要讓別人看到你對班級的責任心 要做好班長該做的 要幫助同學做班長其實不一定要太嚴肅 有人講話或做錯事什麼 走到他面前小聲提醒便可 實在不聽再當眾說他 最重要的是 永遠不能得罪同學 不能濫用職權 要讓人心服口服（比如說你的責任心 成績 為班級著想和你的辦事能力等）台下不管人時就不要老是以班長自居 要融入同學台上當班長時 永遠以同學的利益考慮 給老師和班級意見 （說自己想法便可）做到台上台下 相信你可以即搞好了人際關係 又不辜負老師的委以重任如果把班長做好 相信也會有很多人對你心服口服（不是本人所寫）
14樓：匿名使用者
做好自己的本職工作就可以了。1、以身作則，身先士卒，起表率作用和模範帶頭作用，有一定的影響力。 2、要有工作熱情，服務熱情和工作能力，會當幹部，會開展工作。
3、學習成績優秀，至少在中等偏上。 4、團結同學，與同學和睦相處，有良好的人際關係。 5、不能包庇好朋友，公正嚴明。
6、要有管理能力，採用適當的方式管理同學與班級。 7、要搞好師生關係，使同學們與老師關係密切，有助於老師與班幹部的管理。 8、要嚴以律己，寬以待人，要使用正當方式管理同學。
5、要有恆心，做事要堅持下去，不能半途而廢。 6、提醒班幹部做自己要做的事，要有責任心，對同學負責，對自己負責。 7、不要拿出班長的架子，要虛心接受同學與老師的意見。
8、在各個方面關心同學，關心集體。維護同學與班級體的利益與老師的威信。 9、要及早發現問題，自己可以解決的自己解決，自己不能解決的，早日讓班主任解決。
10、注意發現班內同學的長處、閃光點，發揮班集體的優勢和特點，也要注意發現班內的問題和隱患，未雨綢繆，防患於未然。 11、要經常觀察分析班內的情況，處理好師生之間、學生之間的關係，調整好同學們學與玩的情緒，安排好班裡輕重緩急的事務。 12、掌握班級動態，在班級中起領頭羊的作用；爭取做到每2—3周召開班委例會，協調指導班委工作。
13、做學期計畫、總結等，及時發現班風中的問題並向老師匯報，思考並向老師提出有關班級發展的建議。 14、帶領完成學校布置的各項工作，在老師不在的情況下處理突發事件。 15、為了確保班內各項工作的落實，班長要心中有計畫，多在關鍵時刻提醒大家，誰負責的工作，誰落實，沒完成的工作抓緊做。
16、協助體委做好「兩操」，負責檢視要求的落實。 17、適當的時候組織同學進行一些課內或課外活動（必須有一定的安全和其他方面的保證）。
15樓：傘下的紫
主要是要使乙個班級有凝聚力。班長更多的是為同學服務，不要太對同學們頤指氣使，多做一些有利於同學們的事情，讓大家信服你。多幫同學們共享一些學習資訊，和老師還有同學們都要搞好關係，起到承上啟下的作用，上傳下達工作要做細緻~
如果是管紀律的話，確實沒有什麼特別好的辦法，老師不在的時候只有班長來維持班級紀律。最重要的還是讓大家都信服你。平時跟同學搞好關係，也就有很多人會給你面子了。
以前我們班實行過誰說話就罰錢（當然罰很少，都是幾塊錢那樣）然後攢起來給大家買吃的或者做班費。這都是一些政策，可以和老師一起出台一些班規，也可以聯合班委或者班級一些成績好，喜歡安靜的同學一起提出倡議。而且如果你除了管他們，還給他們提供了很多幫助，大家也不會不服你的。
16樓：匿名使用者
以我的實際經驗告訴你 該嚴的時候要嚴厲 再說你都高中了 你們也都心智成熟了 不會因為你管理嚴格就破壞友誼的 又不是小孩子了。
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