1樓：匿名使用者
自己是最有資格了解自己的，具備什麼潛能可以從生活經驗中去判斷與摸索。
通過外部的方法了解自己有以下可供選擇的方式：
1、採用測評工具。
目前測評在國外已經是比較成熟的做法，不同層次與深度的分析都有相應的工具，有些還需要借助專家的分析，基本上包括能力、潛質、興趣、個性心理等方向。目前市場上可以搜尋到一些較為常規的測評題目，而比較全面深入的測評則需要尋找專業公司的幫助。
2、與周圍的人交流分析。
有時候周圍的朋友、親人、同事、老師會更加客觀的對你做乙個評價，可以直接與他們交流，暨以了解自己被別人認可的優勢與存在的不足。
3、從工作中獲得的評價判斷。
工作中每個人都會得到一些評價，這樣的評價通常涉及你的工作態度、方法與特長，客觀的看待與總結工作中獲得的評價，能夠幫助自己整理思路，發現優勢與缺點。
了解自己的特點之後，適合什麼工作就可以進行分析了，一般情況下你需要了解不同工作對於人才素質的要求，這在企業裡是人員招聘選拔的基礎，被稱作工作分析與勝任素質模型。自己的素質特點與不同工作崗位要求匹配程度越高，理論上講就越適合。
另一方面，有時候個人的潛能隱藏較深，在特殊情況下才能夠被真正激發，例如有些看似很內向、羞澀的人也許會成為卓越的銷售。
2樓：匿名使用者
人的潛力是無限的，一般分為三個方面：1、在哪方面最感興趣則是一種衝擊的動力；2、做得最多積累經驗讓別人之所不及的；3、自己發掘、創造的（和興趣愛好也有關聯）
挖掘潛力必須著力表現自我，讓自己的長處盡可能去展示！
3樓：匿名使用者
認真對待每件事，這就是挖掘自己潛力的最好方式。
只要自己有信心，潛力不限大。
4樓：匿名使用者
我真不知到潛力是啥 我就知到學習 不會的就要學。
怎樣挖掘自身潛力
5樓：
摘要。堅持做一件比較難做的事。每天堅持做一件事，並且把這件事做好，這就是一件成功的事，做出自己的成績，證明給別人看，使得自身潛能被挖掘，被發現，等待以後的利用。
怎樣挖掘自身潛力。
您好，請問您平常對什麼事情比較感興趣呢？
或者您的專業和您的職業所處行業是什麼呢？
您可以嘗試做一些挑戰自我的事情。只有不敢攀登，沒有永不被超越，做一些自己不願做的事情，挑戰自己，完成挑戰，使得成功來到身邊。做出一些不能做到的舉動，讓自己更進一步。
堅持做一件比較難做的事。每天堅持做一件事，並且把這件事做好，這就是一件成功的事，做出自己的成績，證明給別人看，使得自身潛能被挖掘，被發現，等待以後的利用。
嘗試自己做不好的事情。試著做做那些不能做到的事情，完善自己的不足，找出自己的問題所在，挖掘潛能。積極嘗試自己做不好的事情，萬一真的挖掘到潛能了呢，那也說不定。
也可以發揮想象力，充實自己的頭腦。試著去想象，試著去發現自己的閃光點，將自己不為人知的一面展露在眾人面前。充實自己的生活，發揮自己的想象力，做好自己的事情。
注意小事情的進展，發現自身的優點。自己的閃光點與別人的不同，我們要注意發現自身優點，挖掘潛能，同時也要注意小事情的進展情況，因為有的時候小事情體現出大潛能。
發展自己的長處，彌補自己的短處。著重發展自己的長處，並且在彌補短處的同時，挖掘自身潛能，追尋自己的夢想。挖掘潛能在平時，一定要積極的發現閃光點，為自己的潛能出現付出努力。
如何才能提高自己的潛力？
6樓：善解人意的小英
第。一、要樹立遠大志向。古人講「非志無以成學」、「志不強者智不達」。
所謂立志就是激勵自己走向一條進取的、迎難而上的、智慧型的人生之路。人有了志向肆謹，就會對自己嚴格要求，就會克服前進路上的任何困難，他的聰明才智才會發揮出來。正如高爾基所說：
我常常重複這樣一句話，乙個人追求的目標越高，他的才力就發展的越快，對社會就越有益，我仿孝確信這也是乙個真理。」有些同學智商很高，但由於缺乏遠大志向，現有的智力都不能得到徹底發揮，更談不上開發潛能。
第。二、要提高身心健康水平。健康的身體、充沛的精力、愉快的心情可使人的智力機能很好地發揮作用，反之，人備雹稿的智力活動就會受到壓抑。
可見身心健康是開發潛能的基礎。要提高身體健康水平，可以從飲食、睡眠、鍛鍊三方面進行調整。要提高心理健康水平，需要涵養自己的性格，建立和諧的人際關係。
第。三、培養良好的心理品質。心理品質包括道德品質、意志品質、自信心、責任心等。
有一位心理學工作者對2023年到2023年間的301位科學家進行研究，發現這些人不但智力水平高，而且在青少年時期就表現得十分堅強，有獨立性，這些人充滿自信心，有百折不撓的堅持精神。可見，培養良好的心理品質對開發人的學習潛能作用重大。
第。四、學會學習。有人說過：
未來的文盲不是不識字的人，而是沒有學會學習的人。」學會學習可以使人更有效地發揮出自己的學習潛能。學會學習包括全腦學習、全身心學習、科學地學習、創新學習等。
我們將在以後系統介紹這些新的學習方式和科學的學習方法，以幫助同學們更好地開發自己的學習潛能。
7樓：保姐說娛樂
首先要了解，人為什麼要挖掘自己的潛力？
人，之所以要挖掘自己的潛力，就是因為認識到自己是有價值的，自己在這個社會的存在是有意義的。但社會的現實是，我們在現實生活中並沒有表現出令自己滿意的能力，甚至和大多數人一樣，日出而作，日落而息。為此，我們相當困惑：
我們只是社會的機器嗎？難道我們就是現在這樣的狀態嗎？但是我們又能做什麼呢？
我們年紀已經不小，我們還能有怎樣的個人價值或社會價值呢？
再來說說挖掘潛力和潛能的一些方法：
做為年輕人，如果你想有個好的未來。你應該停下你打工的雙手，停下你玩網路遊戲的手，晚上早點睡，把枕頭支高點，越早發現，並且挖掘到自己真實的潛力， 就越好規劃自己的發展方向。
怎麼發現自己的潛力？
我們可以做減法，比如你擅長騎車，擅長寫文字，擅長與人交流，擅長看書，擅長打遊戲。
每個人都有些自己會的東西，發現他們，但是要注意了，遊戲擅長的事並沒有多大的作用，反而會害了你， 所以接下來就是挖掘， 挖掘有意義的自己會的事情，比如 寫文章，比如與人交流，（打遊戲，與騎車，我覺得沒啥好處，你不能發展成為賺大錢的生意）。
文章寫好了，當個作家？是否是自己的出路？
與人交流，做銷售？談生意？這個你是否愛好？
再接下來就是考慮 這幾個愛好中，那個你有潛力，或者願意投入時間去精益求精！這就是挖掘潛力了。
一般來說，人腦的學習潛力只發揮了不到10％，而90％以上的都被浪費掉了，如何開發這部分的學習潛力呢？
第。一、學會自我分析，反思自己。要開發學習潛力就必須先分析認識自我的學習潛力，挖掘自身的優點，反思自己的不足，及時改進。
第。二、學會自我暗示法。暗示能激發自己的學習潛能和提高學習效率。進行自我暗示時應在情緒穩定時，這樣能在潛意識中產生強烈的印象。
第。三、學會自我加壓。有壓力才有動力，這樣有利於自己不斷進取，不斷地向著更高的目標奮進。
第。四、人際關係和諧促進學習潛能發揮。人際關係處理的和諧圓滿，能使人心情愉快輕鬆，能極大地促進學習潛能的發揮。
8樓：陽台小花
如果想開發自己的潛力，就要針對自己的弱點，對症下藥，如果你內向，就要鍛鍊自己與人接觸的能力，先重和陌生人說話開始，如果你膽子小，就鍛鍊自己，看看鬼片，古惑仔電影，給自己加油，讓自己更自信，勇敢。
9樓：武哥情感勵志
做一件事不留退路，絕地求生。
怎麼挖掘人的潛能，如何挖掘人的潛力？
每個人都是有一定的潛能的，有的時候，不逼自己一把，可能這些潛能還真的沒法發掘出來，那麼如何挖掘人的潛能呢？第一 認清自己 要知道自己有哪些優勢，有哪些缺點還不足之處，然後發展自己的長處 閃光點，並在彌補短處的同時，去挖掘自身的潛能，將自己不為人知的一面，展現在眾人面前。第二 學會嘗試 可以試著去做自...
管理者如何挖掘員工內心的潛力，如何最大的挖掘手下員工的潛力？
一 嚴於律己，率先垂範作榜樣。行為比語言更能感染人，也更能帶動人。基層主任要激勵員工有所作為，最好的辦法就是通過自身的模範作用激發員工的積極性和創造性。只有嚴於律己，才會使員工心悅誠服，進而真正為完成上級交給的任務而努力工作。率先垂範所產生的感召力和驅動力是顯而易見的，是運用行政手段發號施令難以達到...
如何駕駛日立挖掘機，怎樣看日立挖掘機生產日期
有專門的挖掘機培訓班，通過培訓就知道了，還應該拿從業資格證才算合法的操作員。那麼問題來了。挖掘機技術哪家強？怎樣看日立挖掘機生產日期 在駕駛室前面，下端有個名牌，上面標註了挖掘機的機型 噸位 出廠日期。根據發動機的名牌上的出場日期，向後推遲3個月，就是挖掘機大概的出場日期。擴充套件資料 日立挖掘機型...