1樓：匿名使用者
首先肯定是以總經理為主 但是你上司也是以總經理為主 所以你以你上司為主也是非常正確的。
如果你能讓你上司的上司了解你 肯定更容易讓你的頂頭上司了解你 看你是否願意讓你上司了解了。
如果你打算越級做些事情 恐怕要有這樣的風險：1.你的頂頭上司覺得你不尊重他2.你上司的上司認為你有越級之嫌將來你萬一被提拔會不會繼續越過他向上。。。
只要你的上司以公司為重 一切都是以公司利益為前提在做事 那麼即使你再優秀除非優秀到公司或者總經理認為留住你比留住你上司還值得 不然非要在你和你上司選擇乙個的話 你認為誰被留下的機率更大？
2樓：
誰都不能得罪，如果想要健康發展必須先把頂頭上司穩住，因為他能在總經理面前說上話，然後也要讓總經理看到你的才華，如果頂頭上司不幫你說話的話，總經理也看得到，總之，在公司裡多做事，少說話就對了。
3樓：匿名使用者
縣官不如現管,不管以誰為主,工作與人情哪個都不要丟.
4樓：騎著毛驢吃天下
肯定是你的上司咯，就算別人欣賞你，你上司也會找機會叼難你的。。。。
5樓：匿名使用者
都別得罪，總經理對你較欣賞，你和她相處其它更容易，但是千萬不要只聽總經理的，而不顧部門經理的，因為你畢竟在他手下工作，小心他給你穿小鞋，揪著你的小辮子就不放。
在公司你麵放勤快一些，總之要想到上司前面去，對向他請示，讓他發現你也是做了很多事的，到了董事長面前，如果是你乙個人，也要勤快，但是如果有你的上司在，就不要過於表現，讓他覺得你在搶他的風頭就不好了
工作上的煩惱希望大家給點建議
你好看了你的問題 我可以看出你內心對走留的糾結 其實我覺得吧 如果你覺得這個職業很有前途的話 可以考慮做做工資其次學習前途是關鍵 如果這個工作可以成為你以後跳槽的資本的話要好好的做我想老總要你調換個崗位 我相信老闆還是想留著你 比較看好你的 也許這是你發展的轉折點 呵呵其實回家鄉固然好 你也可以聯絡...
工作上的問題，工作上的問題？
工作效率低，一則是責任心不強，再則是老員工時間長了有點油了，覺得沒他玩不轉，還有工作輕車熟路，早幹晚晚幹完無所謂，消極怠工！其實，可以先跟他溝通了解他的狀況，也有可能有其它方面的原因或者困難，看你這邊能不能給他幫到他，例如做好了給予獎勵，再或者做得好年底幫他申請提高薪水等等。這樣他會很感激你，做事也...
關於我在蘇州工作上的煩惱，製冷行業
我的建議是你繼續留在大金，因為你想深造。小廠你沒進去不知道，進去了你就會感覺不舒服，因為你進去不是去工作，是去施展你的手藝的，而且你也想學到更多的東西，老闆畢竟是老闆，如果你沒入股的話你就沒那麼多的權利去開展工作，一切還是老闆決定。如果實在想去，我建議你做個技術入股，會好點，比拿工資強的多 樓主，不...