1樓：熊熊釹
一、喪志的話不能講；二、負氣的話不能講；三、抱怨的話不能講；四、損人的話不能講；五、自誇的話不能講；六、不實的話不能講；七、機密的話不能講；八、隱私的話不能講。講話就像潑水，潑出去的水無法再收回。
第。一、機密的話不能講。包括家庭的、單位的，我們應該養成不隨便亂說機密的習慣，你要對外發表機密之前，先要想好可能引發的不良後果，知道嚴重性，就不會亂開口了。
第。二、隱私的話不能說。自己的隱私當然不希望被人知道，別人的隱私自己也不能講。
第。三、自誇的話不能講。有的人在言談之間，喜歡宣傳自己、自我標榜、自我誇大，其實自己牛不牛是要別人講的。
第。四、不實的話不能講，也就是所謂的說謊。最怕說謊變成習慣，自己都意識不到了。
職場是工作的地方，不是交朋友的地方。任何乙個團隊，都存在著競爭，爾虞我詐，互相傾軋是家常便飯。如果你沒心沒肺，對同事心不設防，狗肚子裡藏不了二兩油，最終你會很受傷！
比如這四種話，哪怕天崩地裂也不能跟同事說。
一，老闆的壞話。
無論你多麼恨你的老闆，在心裡罵兩句就行了，千萬別在同事面前口無遮攔。你只是想發洩一下心中的怨憤，不排除有的小人會去老闆那裡告密，好踩著你的鮮血網上爬。從古至今，這樣的教訓數不勝數。
二，自己的野心。
人可以有野心，這是激發人向上的能量。但是，野心只能自己心裡清楚，不可為外人道也。如果把自己的野心告訴別人，無異於把自己的猙獰示之於眾。
誰都知道，有野心的人是可怕的，不但同事會提防你，領導得知以後也會打壓你！
三，背後的關係。
曾經有乙個同事，通過運作關係，幹部調整的時候，擬被提拔為中層幹部，但還沒下達紅標頭檔案。欣喜之下，請幾個同事喝酒慶祝，喝點酒就管不住自己的舌頭，把自己的關係抖落了出來。第二天就被人告到了大領導那裡，大領導震怒，立刻取消了對他的任命，並把推薦他的人—某個副總好一通臭罵！
從此以後，沒有任何公司領導敢抽他一支煙，吃他一頓飯。
2樓：匿名使用者
1.在工作中是怎樣偷懶的。你和同事拿著相同的工資，你學著偷懶，但同事付出卻比你多，難免，同事心裡會不平衡。
如果同事和領導聊天，不小心說到了這個話題，說者無心聽者有心，那領導對你的印象會打折扣的。俗話說，害人之心不可有，防人之心不可無。在工作中耍一些小聰明，本來是不被允許的，你將這個跟別人說，勢必會給自己帶來不必要的麻煩。
2.你和領導的私下關係不能說。職場，一旦涉及到利益，那麼，很多昔日的好友，有時候甚至會反目成仇。
不管你是以前和領導認識也好，領導是你的遠方親戚也好，領導在某些方面幫過你也好，這些，都不要拿到職場上面來說，因為，「不患寡而患不均」是一種普遍的心理。特別是涉及到崗位調整、公升職加薪等敏感問題時，即使你是通過自己的真本事得到領導認可的，也會有人說風言風語的。這些話，一旦傳到領導耳朵裡，領導會很尷尬的，對你自己成長進步肯定是很不利的。
3.抱怨的話不能說。在工作中，我們不免會對領導有一些抱怨情緒。
平時，和同事溝通中，可能有意無意會把這種情緒帶出來，甚至在私底下議論領導這樣那樣不好。其實，說者無心聽者有意，一旦遇到些別有用心的同事，將你說的話添油加醋一番，再傳到領導耳朵裡。領導會覺得你對他有敵意，甚至會懷疑你的人格和人品，這樣，你將來的發展可想而知了。
所以，不管你對領導有什麼看法，一定不要逢人就抱怨。條件允許的話，可以當面跟領導委婉提出來，而不是什麼都跟同事講。你要知道，你跟同事講了之後，同事又會為你做什麼？
有的同事甚至會看你笑話。貪圖一時口舌之快，而不考慮後果的行為，是不理智的。
4.未來規劃不能說。有的人，自詡懷才不遇，天天想著跳槽，天天想著離開體制另謀發展。
為了在他人面前展示自己「不為五斗公尺折腰」的精神，總喜歡和同事說自己未來的規劃，甚至是離職打算。這些話，千萬說不得！你一旦和同事說了你未來的打算，過不了多久，整個單位都會知道你的「鴻鵠之志」，甚至會傳的很難聽，什麼把單位當踏板、不懂得感恩、廟太小之類的。
這些，一旦被領導知道了，你後面的工作生活就很被動了，並且，你在領導心目中的印象就是你不再忠誠了，他也不會再信任你了。
3樓：匿名使用者
在職場當中，那些會給自己或者別人帶來不利的話，是不能講的……
至於具體哪些話不能講，需要結合具體情況而定。
在職場上有哪些話不能講？
4樓：小布坨
俗話說「禍從口出，病從口入」，我們說出的話，就像潑出去的水，無法再收回。所以在說話之前一定要小心謹慎，切勿信口開河。身在職場，一句話說得不得當，可能會引起上下紛爭、同事反目，搞不好還會因此而丟了飯碗。
今天給你們整理了以下「八種話」，在職場中千萬不能說。
1.與領導的關係不能說。
就算領導是你的叔叔也不能說，否則別人找你幫忙，你是幫還是不幫呢，幫吧，領導嫌你事多。不幫吧，反過來還得罪同事，弄的你裡外不是人。
2.你的目標不要說。
當時機不成熟時，如果過早地暴露你的野心，只會讓你變成別人的眼中釘，最終阻礙你的事業。
3.別人的壞話不要說。
喜歡背後說人是非的人，也容易招惹是非。如果同事在你面前說別人壞話，不要發表任何意見。不要為了取悅同事而貶低別人。
這些都是愚蠢的行為，說不定哪天這些話傳到對方的耳朵裡就會成為攻擊你的**。
4.你的隱私不要說。
不要跟同事說你的家庭情況。因為在工作中，利益關係無處不在，當一方利益受到損害時，對方會想到要攻擊你。只有盡可能避免披露你的個人隱私，才能避免這些不可**的威脅存在。
5.離職的打算不要說。
你有辭職的心思，還到處亂說。如果一旦傳到領導和同事耳朵裡，會導致領導不知道要不要繼續給你工作任務，同事們不知道要不要繼續跟你討論工作內容。這是職場大忌。
6.抱怨的話不要說。
職場中抱怨公司、抱怨部門、抱怨上司、同事等，這些話你千萬不要說。因為你在抱怨的時候只能說明你的能力有問題，甚至是有打小報告的嫌疑，要知道乙個巴掌拍不響，你在抱怨的時候別人會想你怎麼不從自己身上查詢原因？難道都是別人的錯麼？
7.你的薪資不要說。
當同事了解了你的薪水後，就會按照公司薪水的標準與你進行相互比較，工資低的一方就會有不滿的情緒，最終會影響整個公司的工作氛圍。
8.不要說與工作無關的話。
要知道，公司給你發薪資，並不是讓你來談聲說笑的，是需要你為公司創造出價值的。那些與工作無關的話題，最好放到下班之後再討論。尤其不要當著領導的面去談論，不然會給領導留下不好好工作的印象。
職場中哪些話不能說
5樓：喬愛熙
1、領導私下交代你的事情。
2、高層會議中透露的一些資訊。
3、領導、同事、客戶的隱私不要到處說。
4、不要打聽同事的工資。
5、自己的辭職意向，等到審批通過以後再說出來。
6、個人的職業規劃和夢想，自己知道就行。
7、家人的情況、收入等，不用和同事說。
8、自己的特長、優勢，不要馬上就暴露出來。
9、個人的缺點、弱點，不要和同事嚷嚷，否則會被別有用心的人利用。
10、和同事的聊天內容，不要輕易告訴第三者。
11、公司的人事，絕對不是傾訴的好物件。
12、抱怨、負能量之類的話不要到處說。
13、對自己過往的工作經歷，不要老掛在嘴邊。
14、切忌交淺言深，什麼都說。
15、個人的一些愛好， 不要說。
16、對領導的一些看法、建議，不要和同事說。
17、別對職權之外的事情多嘴，不要越級匯報。
18、千萬不要炫耀，你永遠不知道同事有多有錢。
19、不要輕易相信同事說的話。
20、在聽別人說話時，要懂得自己思考。
21、不要在別人背後說壞話，打小報告。
22、對已辭職的同事，盡量不要老提和評價好壞。
23、不要說自己生活的困境。
24、不要說自己的家長里短。
25、與領導之間的私交。
26、職場中不要做「傳聲筒」。
27、個人成長過程中值得炫耀或值得反思的事，這些最好也不要說。
28、「貴人」給予你幫助和支援的資訊。
29、自己工作的創意、想法和方案，不能輕易向同事說。
30、未經正式途徑傳播的訊息，不要到處宣傳。
31、前東家的情況，不要到處說。
32、騎驢找馬的資訊不要說。
33、萬一哪天上班在摸魚，不要說。
34、領導對自己的關愛與傾斜。
35、對自己工作的厭惡。
36、認為某個同事不稱職。
37、自己的一些壞習慣。
38、乙個無禮、低俗的笑話。
39、自己的仇恨和煩惱。
40、自己得到的一些福利、利益、關係。
職場中哪些話不能說？
6樓：我是乙隻皮皮鴨
1、這不關我的事。
說這句話的時候，可能你會以為自己可以保護自己，卻不知道領導和同事給你貼上了沒有職業道德的標籤。
在職場工作，公司是乙個團隊，很多任務作其實是團隊作戰，所以，就不存在事不關己高高掛起的情況，既然你是團隊的醫院，就關你的事。
2、我已經盡力了，沒有功勞也有苦勞。
職場上，面對領導布置的任務，當我們發現最終沒有達到預期的結果時，總是會安慰自己：「我已經盡力了，達不到目標不是我的問題。我沒有功勞也有苦勞！
職場上，很多人只在乎結果，根本不在乎具體過程。要體現乙個人的能力，他必須交出乙份漂亮的答卷給領導看。喋喋不休地說中間過程有多難，非但不能取得好的結果，反而會給老闆留下更壞的印象。
3、自以為是的話。
在工作和生活中，總有一些人非常以自我為中心，給人一種霸氣的樣子。和別人打交道的時候，也總是說一些自以為是的話。對於這樣的人，他們看不清楚自己的位置。
時間久了，身邊的朋友和同事會逐漸遠離自己，最終變成乙個孤家寡人。
如何在職場中贏得人緣，職場人如何在職場上獲得好人緣？
人們常說，人在江湖，身不由己。我這裡要說，人在江湖，行可由己。例如行走職場的女性如何在職場獲得好人緣呢，這是有學問的，關鍵在於你的行為方式是怎樣。好了，下面我們就來說說如何在職場獲得好人緣吧。如何在職場獲得好人緣具體如下 學會合作與分享 多跟別人分享看法，多聽取和接受別人意見，這樣才能獲得眾人的接納...
關於職場上喝酒的問題，在職場上，如果不能喝酒該怎麼辦？
中國的酒場經驗，比工作經驗還豐富，不是一天兩天能學出來的，而且領導性格愛好經歷各不相同，不能一概而論。至於不愛喝酒，可以報個魔術班，想辦法少喝不喝 如果實在堅持不下去，就找新工作準備跳槽吧 每天只知道灌自己單位女會計的領導恐怕幹不出什麼像樣的事業，跟著他沒有前途。 我覺得不喝酒 領導也不會說什麼吧 ...
想提高英語，在職場上時常會尷尬，英語，在職場中到底重不重要
city english 有專門針對外貿的商務課程，可以從零基礎學起，都是不超過五個人的小班課，一般學習9個月或一年，就可以和外國人完全無障礙交流了，課程 也比較實惠，可以諮詢試試看。 十夜冷夢 現在的外語培訓班挺多的，可以學學，其實挺有用的，我覺得除了上補習班之外你自己要注意日常的應用，否則補習班...