1樓：瓊樓登高人為峰
既沒有硬性規定也沒有社會約定俗成的習俗。這個全憑個人意願了，如果和同事們關係良好，感情比較好，相處地愉快，辭職了請吃一頓飯也挺好的。
2樓：祈杉
辭職如果有要好的朋友可以吃一頓，畢竟是分開了嗎？我想具體吃飯，就不需要了，幾個好哥們兒姐們兒們在一起嘮嘮嗑也是一個？也就是一，禮貌，大家祝福一下，你找一份新的工作
3樓：星軌
我的感覺是不用你請同事吃飯，應該是在工作過的單位請你和同事們一起吃個歡送飯
4樓：匿名使用者
這個事情不存在“需要”的問題，而是要看彼此的感情。
如果與同事之間交情深厚，那麼在離開之前邀請他們吃個飯，溝通一下感情，以利於今後的交往，這對自己很有利。
如果彼此關係一般，那就沒必要請客了……即使請客，過後就忘記了，沒啥意思嘛
5樓：牛牛牛牛
都有可能的，要看公司風格的
如果你是基層員工，可能你走的時候那頓午飯，你的部門領導如果通情達理的話，可能會請自己部門的人吃頓飯，當做未你踐行
如果你自己是高調的人，去了好公司，風風光光請同事們吃頓飯也沒什麼不可以
主要是看情況的
6樓：112333束脩
真心沒必要
通常情況下 前同事不會和你有任何瓜葛
至於有私交的 單獨約見。
7樓：
都在自己的意願，想請就請不想請就不請。沒必要糾結
8樓：匿名使用者
如果感覺關係好，就需要。畢竟在一起工作過。有句，好聚好散
辭職的時候，是否有必要請領導同事吃飯？
9樓：雙子
這個看情況抄，如果平時同事領導對你非常好，我覺得還是有必要吃一個散夥飯的，這也是我們正常的人情關係導致的，哪怕我們學生畢業的時候，也會和宿舍或者是班裡的同學一起吃飯，比較在一起工作和學習時間久了，可以說大家是有感情的，最後一起吃飯，以後大家是朋友，以後有工作的問題還能請教老領導，我覺的是非常值的。
但是也有另外一種情況，就是在這個公司，公司的領導和同事對你非常的不友好，工作和其他方面處處為難你，給你製造了很多麻煩，這樣的話你就早早離開他們就對了，何必要再吃個飯呢，因為你已經不打算和他們以後有其他的交集了，就不用再浪費這個時間和錢請他們吃飯了，這樣對大家都是解脫，避免尷尬。
10樓：冷侃娛文
辭職的時候，bai要是交接的十分du順利，zhi與公司的領導相dao處的比較融洽，那麼，在內辭職以後是容可以一起吃吃飯，嗨嗨歌的，因為這是你們的相識的緣分，這是你們最後的相聚，因為你已經離開！這個時候，相互吐露一下彼此的情誼是恰如其分的。
但是，若是你在離開的時候，領導百般刁難，你甚至要用打官司解決問題的話，你們相處那麼不融洽，你請客，領導回去？同事們會的，有可能會。那麼，請客有什麼意義？
難道是要怒目相向？難道要讓你們的情誼蕩然無存？
還是考慮一下實際的問題吧！這樣會不會更好？
11樓：素花體育
我認為辭職的時候bai，其實
du還有必要請領導同事zhi吃個飯的，因為畢竟在這個dao公司公司工內作那麼久了，還是
容有感情的，而自己辭職了，請領導同事吃頓飯，也就是所謂的告別宴，其實也很正常。再說了和領導同事的關係都不錯，說不定以後在其他的場合還能碰見呢，還能夠有所工作方面上的交際，吃頓飯再增加一下感情也是無可厚非的嘛。
當時辭職的時候就請了我們公司的領導和同事待一塊吃了一頓飯，我是由於家庭的原因辭職了，當時我在這家公司可以說做得也很好，也很受領導的器重，和同事之間相處的也不錯，其實我當時也不想吃，只是實在是沒辦法，因為家中有事業需要做，需要我去。
我只能不得已而辭職，其實我向領導申請辭職的時候，領導也是一個勁的挽留我，當他聽說我因為是家中事業的原因，他就說那你回去好好幹，其實我們家的那個事業和我們公司的業務，如果可以的話，可以雙方有一個業務上的往來，於是我就請領導和同事們吃了一頓飯，可以說在宴會期間大家也是一致的對我的辭職表示惋惜，如果說有什麼需要幫忙的，還和他們說，畢竟大家同事朋友一場。
12樓：毛爺爺我男神
應該請一下bai，畢竟你是du
比較留戀的，並且zhi和自己的老dao
板同事關係也很好，請一專頓屬飯也是不錯的選擇，不是說辭職了就沒有任何關係了，拍拍屁股走人就好，沒有必要再維持之前的人際，在我看來，我們只要是在職場上都會有用到別人的時候，不要以為自己不會再見到自己現在的同事，世事難料，沒準以後就會有合作，或者是有求於人，維持好關係是比較明智的。更何況能夠和和美美的走，就不要留有遺憾，自己吃一個散夥飯，也是對自己之前工作生活有所交代。所以有條件的話，那你就請吃一頓吧。
13樓：匿名使用者
辭職以後是否復有必要請領導同制事吃飯，還是要具體bai情況du具體分析吧！
如果zhi說你原來在工作中和dao領導或者同事關係處理得非常好，都是朋友關係差不多的話，那你完全可以去請他們吃飯，畢竟你要離開和你工作了很久的同事和朋友了，請客吃飯表示一下完全可以的。
當然，如果說你和他們原來處的不是特別融洽，那種人走茶涼的關係的話，真心沒必要再花那個錢的，有那個錢還不如一家人坐在一起吃那個飯呢。
辭職以後吃飯或者不吃飯真的不是特別重要，重要的是辭職以後自己能否再繼續找到好的工作才是最關鍵的。
14樓：範二老菇涼
我覺得這還是bai要具體情
du況具體分析的，如果你zhi覺得和領導的關係不錯dao，而且你之後的發版展可
15樓：忙的橙橙
這個就是看復
個人選擇吧，如制果是我的話，bai我是不願意請他們du吃飯的，畢竟zhi以後不在一起dao工作了，沒必要搞得這麼太過宣揚，如果是和某個同事或者領導關係很好的話可以私底下，請一兩個人吃飯，但沒必要單獨為了他們去舉辦一場大聚會。
16樓：匿名使用者
我覺得沒有必要請領導同事吃飯，都已經要辭職了，要以什麼樣的理由來請他們吃飯，難不成這個叫做散夥飯？再說了，離開之後和他們或許根本就算不上朋友，以後可能連見面的機會都沒有，根本沒有必要請他們吃飯
17樓：逸點情感
我覺得沒有必要，因為我認為辭職就是和過去的公司和同事斷絕聯絡，可能有一兩個關係好的同事，那麼也沒必要破費。
可以和那幾個關係好的同事聯絡，其他人沒必要就不用聯絡了，更沒必要和他們浪費感情。
18樓：追求成就美好
看自己的經濟條件吧，如果手頭上還有錢可以花在這方面上。適當的請一些對自己有幫助的或者處得來的同事吃個飯，感謝他們在你在職的時候對你的幫助。
19樓：芥末留學
建議如下：
1、如果還在這個行業的話，可以請領導和同事吃個飯，這樣算是一個最後的告別，
版以後遇到事權情還可以找他們幫忙的。
2、如果平時大家關係都不是很好，就不需要請任何人了，領導平時有特別照顧你麼？沒有就沒有必要了，
3、如果有的關係處的比較好，有的不好，那麼只需要請關係很好的幾個吃個飯就可以了，
20樓：欄柵處的人
應該的，要請他們吃個飯
21樓：gfgd水瓶
關係好請一下還是可以的的，關係一般感覺沒有這個必要了
22樓：春蠶幽夢
關於辭職，請領導同事吃飯這一建議，我覺得應該具體的情況做一個具體專的分析。
如果屬你是主動辭職。因為家庭或者個人原因不得不做出這個行為，在即將離開心愛的地方，離開一群好的領導，同事時，你可以請他們吃一個飯，以作為最後的道別。
如果是你厭倦了這一個地方而做出辭職，平時相處關係不是很好，我認為請他們吃飯就完全沒有必要了。因為你們之間除了同事，領導關係以外，就不是朋友，也無需請他們吃飯。也許當你走出這個公司，他們就和你在無關係。
其實不管怎樣，辭職都是一件無可奈何的事情。辭職後默默走就好了。不必驚動太多人。
辭職了請領導和同事吃飯嗎？
23樓：biubiu哩
要看自身情bai況。
如果還du在這個行業的話，可zhi以請領導和同dao事吃個飯，
內這樣算是一個最後的容告別，以後遇到事情還可以找他們幫忙的。
如果平時大家關係都不是很好，就不需要請任何人了，領導平時有特別照顧你麼？沒有就沒有必要了，
如果有的關係處的比較好，有的不好，那麼只需要請關係很好的幾個吃個飯就可以了。
如果你自己覺得，雖然離開了單位，但是大家還是朋友，領導也一起叫著，要看你當初進單位的原因及和領導相處的關係，一般沒有必要。
關於職場禮節：如果一個人要辭職是同事們請他吃飯，還是他應該請同事們吃飯？
24樓：匿名使用者
都有可能的，要看公司風格的
如果你是基層員工，可能你走的時候那頓午飯，你的部門領導如果通情達理的話，可能會請自己部門的人吃頓飯，當做未你踐行
如果你自己是高調的人，去了好公司，風風光光請同事們吃頓飯也沒什麼不可以
主要是看情況的
25樓：偉業帝國
當然是辭職的人要請吃飯了,如果要是同事請吃飯代表什麼意思?是慶賀呢?還是什麼? 所以應該由辭職的人請.
26樓：四色筆
當然是主動辭職的人請同事們吃飯咯。
應該謝謝同事們當初的關心和幫助，怎麼能是別人請辭職的人呢，除非這個辭職的人是別人的上司，其手下或受到過其幫助的人請他吃飯
27樓：
同意上。就是不幹了也要多個朋友多條路嗎？
離職時要請公司同事吃飯嗎?
28樓：金融階獵頭
建議可以私底下跟聊得來的同事吃飯，就當做是會老家的最後一次聚聚。
如果你在公司待的比較久，上級也是非常器重你，這個時候你要離開，通常公司同事們都會主動請你吃散夥飯，有些公司還會送你禮物，這就要公司的想法了；
沒有說強制請不請，不要弄的那麼拘謹，這也不是一個儀式，非得這樣做，因此不用想太多，想跟他們聚聚，說再見，那就約個時間出去吃個飯，唱k.
29樓：藍海
我們離職都是公司請， 你這要看你和你公司的相處的怎麼樣了
30樓：老廣記美食薈萃
可以私底下請要好的。
31樓：潛能富尤
青山遮不住,畢竟東流去.
馬上要離職走了，有必要請領導和同事吃個飯嗎？
32樓：呂姑娘說職場
其實這件事情，最關鍵的還是得從“心”出發，也就是說，首先，你得問問自己，幹嗎要糾結這個問題？你是想通過吃飯，和領導及同事繼續保持友好關係？還是說只是覺得自己要辭職了，不好意思，同事一場，不如大家吃個飯好聚好散。
呂姑娘工作近二十年了，大大小小的單位也見多了，真離開一個單位，和前同事保持良好關係的，真的很少。
在網上，有人說“職場就是一畝三分地，離開了那畝地，就誰也不是誰的誰了”，這話話話糙理不糙，事實確實如此，人是要繼續往前走的，能在職場收穫一枚真心朋友，這個機率是小得不能再小了，等到“人走茶涼”後，要再想維持在職場上那一份友情，是非常難的。
如果你在這個公司是真心收穫了幾個真心的前同事，其實還不如和他們幾個人私下小聚，和他們幾個人之間聊聊，這比場面上請一大幫人吃飯更有意義。
再進一步講，現在這個社會，大家都不缺吃那一頓飯，你要請人家吃飯，別人還要抽出時間來赴你的約，但當你真要走了，其實很多人覺得沒有那個必要再和你聚餐的，現代人，每個人都很忙，特別是有家有口的，你請他們吃飯，他們會覺得不去好像不太好，去的話又實在不想去，所以，你請他們吃飯，反而變成了一種負擔。
同事辭職了我也想辭職怎麼辦
那要找到自己想辭職的原因，以及辭職之後找工作的困難性，不能意氣用事，看其他人辭職自己也辭職 來自博山寺激動的開心果 辭職這不是跟風的行為，你同事辭職可能有他其他原因，你想辭職，如果有合適的理由和好的公司也可以的，這與你同事辭職不辭職沒有什麼必然聯絡 同事辭職 你自己也想辭職 但是你需要考慮清楚是什麼...
結婚了，要不要請同事吃飯呢，結婚要不要請同事吃飯
海雷 恩！你跟他們說拿錢和去不去是他們的事你不要因此事而影響你新婚的快樂！恭喜你哈 智翰 叫幾個關係好點的同事，上司也不要請的太多，主要的為重，不要想請了他們就像在要份子錢，等他們有事你也可以把這份禮會送他們呀！ 請幾個要好的同事和上司吃飯，其他的發點喜糖 郝敬 一定要請的，不然別人會說閒話的，那來...
極度捨不得辭職的同事怎麼辦，馬上就要辭職了 覺得很捨不得同事們 怎麼辦
不知道您現在多大了，我是80後的男孩！我現在的觀點是搭建人脈網，這個人脈網對我將來是至關重要的，對於你這樣的行為與感受我能理解，但出於個人理想我是不會這樣做的，人們常說30 的業務技能 知識 70 全靠的是人脈，從另一方面將，如果你想一輩子都再為老闆打工的話，那就要看現實了，目前的生活與收入是否ru...